一、支持政策是什么？
對經(jīng)認(rèn)定的園區(qū)企業(yè)培訓(xùn)基地，從認(rèn)定年度上一年開始，連續(xù)三年按當(dāng)年度企業(yè)實際投入技能人才培養(yǎng)專項經(jīng)費的20%給予補貼，累計最高30萬元。
二、申報對象有哪些？
登記注冊在園區(qū)，符合園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向的企業(yè)（主營業(yè)務(wù)為教育培訓(xùn)服務(wù)的企業(yè)不納入申報對象）。
三、申報條件有哪些？
（1）組織管理。設(shè)有企業(yè)職工培訓(xùn)部門，建立規(guī)范的培訓(xùn)管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、風(fēng)險管理等制度；申報當(dāng)年度及上一年度企業(yè)累計投入不少于100萬元專項經(jīng)費用于技能人才培養(yǎng)（其中硬件投入不低于20%）；是職業(yè)技能等級認(rèn)定備案企業(yè)，已自主評價認(rèn)定技能人才不少于300人。
（2）培訓(xùn)能力。在企業(yè)內(nèi)部設(shè)有獨立的符合國家建設(shè)和安全標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)場所，企業(yè)內(nèi)技能人才年培訓(xùn)300名以上；培訓(xùn)目標(biāo)明確，設(shè)有1~3個與園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展對接度高的職業(yè)（工種），配備與培訓(xùn)項目、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)規(guī)模相適應(yīng)的實訓(xùn)設(shè)備。
（3）師資隊伍。具有穩(wěn)定的專兼職教師隊伍，初、中級培訓(xùn)授課教師應(yīng)具有相關(guān)職業(yè)（工種）三級及以上職業(yè)資格（技能等級）或者相關(guān)專業(yè)初級及以上專業(yè)技術(shù)資格；高級及以上培訓(xùn)授課教師的職業(yè)資格（技能等級）應(yīng)高于所執(zhí)教的職業(yè)（工種）等級或具有相關(guān)專業(yè)中級及以上專業(yè)技術(shù)資格。
（4）技能競賽。重視職業(yè)技能競賽選手培養(yǎng)，積極組織企業(yè)內(nèi)技能人才參與區(qū)級及以上職業(yè)技能競賽，并取得成績。對開展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)，或承擔(dān)國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)、江蘇省行業(yè)評價規(guī)范、江蘇省職業(yè)技能等級認(rèn)定題庫開發(fā)任務(wù)的企業(yè)，可以視情放寬申報條件。
